會議現(xiàn)場。王雅文 攝

為貫徹落實“楓橋經(jīng)驗”紀念大會、中央政法工作會議、全國調(diào)解工作會議精神以及最高法院“總對總”工作座談會精神，2月23日下午，省法院邀請省住建廳、省衛(wèi)健委、省退役軍人事務(wù)廳等14家合作單位座談，圍繞健全龍江特色“總對總”在線多元解紛機制，完善我省一站式多元糾紛解決體系，推動訴源治理工作，總結(jié)成績、交流經(jīng)驗、共謀發(fā)展。省委政法委副書記尤鑫出席座談會并講話。

座談會指出，目前已有多家合作單位與省法院建立訴調(diào)對接機制，推動涉醫(yī)療、涉臺、涉僑、涉民營經(jīng)濟、涉勞動人事、涉金融保險證券、涉知識產(chǎn)權(quán)保護等領(lǐng)域矛盾糾紛預(yù)防化解。14家合作單位中，有11家合作單位399個調(diào)解組織入駐人民法院調(diào)解平臺，2023年成功調(diào)解糾紛4.88萬件，法院司法確認或出具調(diào)解書800件，“總對總”工作取得了階段性成果。

座談會上，14家合作單位負責(zé)同志結(jié)合行業(yè)實際和職責(zé)特點，介紹了指導(dǎo)化解行業(yè)性專業(yè)性矛盾糾紛、與法院協(xié)作推進多元解紛工作的成果成效、典型經(jīng)驗和亮點品牌，并就如何進一步推進我省“總對總”在線多元解紛、開展訴源治理、參與社會治理，提出了有深度、有啟發(fā)意義的意見和建議。

尤鑫指出，2023年，省委政法委始終把矛盾糾紛預(yù)防排查化解擺在突出位置，重點抓好基層基礎(chǔ)建設(shè)、建立矛盾糾紛多元化解機制、著力打造“楓橋經(jīng)驗”龍江實踐地三方面工作。2024年，將進一步發(fā)揮統(tǒng)籌推動、督導(dǎo)落實、考評激勵作用，推動各類調(diào)解優(yōu)勢互補、協(xié)調(diào)聯(lián)動，加大推進矛盾糾紛預(yù)防排查化解工作，努力為高質(zhì)量發(fā)展、可持續(xù)振興創(chuàng)造安全穩(wěn)定的政治社會環(huán)境。

座談會就全省“總對總”在線多元解紛工作進一步凝聚了思想共識、加強了成果共享、強化了基層共治、拓展了共贏局面，并就2024年工作提出三點意見：要切實提高政治站位，充分認識推進“總對總”工作的重大意義。要做好四個結(jié)合，推動“總對總”工作提質(zhì)增效。堅持先行先試與全面鋪開相結(jié)合、“請進來”與“走出去”相結(jié)合、完善質(zhì)效評價機制與強化督導(dǎo)指導(dǎo)相結(jié)合、補足短板弱項與促進長效發(fā)展相結(jié)合，主動加強與當?shù)亍翱倢偂惫ぷ飨嚓P(guān)部門溝通協(xié)調(diào)，積極探索符合實際的合作模式和有益做法，發(fā)揮典型案例指導(dǎo)示范作用，用好最高人民法院訴訟服務(wù)質(zhì)效評估體系，探索建立多渠道調(diào)解經(jīng)費保障機制，促推“總對總”工作實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。要加強部署落實，推動“總對總”工作不斷深化。將推進“總對總”在線多元解紛工作納入“四化四解四到位”訴源治理新格局部署，建立會商機制，強化“龍法和”云法庭微信小程序和訴源治理指揮管理平臺的應(yīng)用，加強專業(yè)性、行業(yè)性調(diào)解組織培訓(xùn)指導(dǎo)，切實提升矛盾糾紛預(yù)防化解法治化水平，更好支撐和服務(wù)龍江高質(zhì)量發(fā)展、可持續(xù)振興。

省住建廳、省衛(wèi)健委、省退役軍人事務(wù)廳、省知識產(chǎn)權(quán)局、省工商聯(lián)、省總工會、人民銀行省分行、省證監(jiān)局、省人社廳、省文旅廳、省金融監(jiān)管局、省臺辦、省僑聯(lián)、中國中小企業(yè)協(xié)會14家合作單位負責(zé)同志作交流發(fā)言。

省法院黨組副書記、常務(wù)副院長王春福出席座談會并講話。省法院黨組成員、副院長馬國主持座談會。辦公室、審管辦、研究室、信訪辦、立案一庭、民一庭、民二庭、民三庭、環(huán)資庭、立案二庭、行政庭、審監(jiān)二庭負責(zé)同志參加座談會。

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