富?？h以“產(chǎn)城才”融合人力資源集聚試驗(yàn)示范區(qū)建設(shè)為牽動(dòng)，加快構(gòu)建以產(chǎn)聚才、以才興產(chǎn)、產(chǎn)城才互融的發(fā)展格局，推動(dòng)人才發(fā)展與產(chǎn)業(yè)發(fā)展高度匹配、深度融合，實(shí)現(xiàn)了人才與產(chǎn)業(yè)的“雙向奔赴”。

精準(zhǔn)靶向引才，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)才互聯(lián)

圍繞主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)引才，聚焦碳產(chǎn)業(yè)和生物經(jīng)濟(jì)，突出為九洲生物質(zhì)熱電聯(lián)產(chǎn)項(xiàng)目、益海嘉里（富裕）現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園和生物基新材料循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)園招引生物專業(yè)等領(lǐng)域人才。年初以來，共開展企事業(yè)招聘會(huì)17個(gè)場次，為企業(yè)引進(jìn)人才402人，有效解決了企業(yè)急需緊缺人才引進(jìn)難題。優(yōu)選崗位推薦官薦才，成立全省首家就業(yè)崗位推薦官工作站。目前，已提供近300個(gè)崗位需求，推動(dòng)百名求職者與企業(yè)良性對接。

支撐創(chuàng)新創(chuàng)造，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)才互促

通過開展“縣委書記進(jìn)校園”“常委部長進(jìn)校園”，遍訪企業(yè)、意向高校，推動(dòng)政校企在優(yōu)質(zhì)生源基地、就業(yè)創(chuàng)業(yè)基地、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)上達(dá)成合作共識，與黑龍江工程學(xué)院、黑龍江交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院簽訂人才戰(zhàn)略合作協(xié)議，在校企“訂單班”、合作建立人才工作站、校園招聘等方面深度交流，推動(dòng)合作共建博士后工作站、產(chǎn)業(yè)學(xué)院等載體。

柔性引進(jìn)華南農(nóng)業(yè)大學(xué)國家大豆改良中心團(tuán)隊(duì)，建立種業(yè)展示基地。依托團(tuán)隊(duì)雄厚的科研技術(shù)實(shí)力和行業(yè)資源，做強(qiáng)大豆育種，培育轉(zhuǎn)化科技成果，實(shí)現(xiàn)成果在最大范圍推廣應(yīng)用。同時(shí)依托基地，加強(qiáng)農(nóng)業(yè)科技人才交流、農(nóng)村實(shí)用人才培養(yǎng)培訓(xùn)，推動(dòng)“人才+項(xiàng)目”雙引進(jìn)雙促進(jìn)。

優(yōu)化人才生態(tài)，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)才互融

指定人才服務(wù)專員掛鉤聯(lián)系重點(diǎn)企業(yè)，主動(dòng)開展走訪、座談、節(jié)日慰問等活動(dòng)，多次上門指導(dǎo)企業(yè)申請穩(wěn)企穩(wěn)崗政策，了解企業(yè)人才發(fā)展情況、現(xiàn)狀及需求，提供個(gè)性化“保姆式”服務(wù)。建設(shè)青年人才公寓，建筑面積2800平方米，設(shè)有標(biāo)準(zhǔn)間、家庭間，配備了圖書閱覽室、休閑娛樂室、洗衣房等公共設(shè)施供人才免費(fèi)使用。新建省級標(biāo)準(zhǔn)公辦“益海幼兒園”，與周邊的益海學(xué)校、縣人民醫(yī)院、生活商超構(gòu)成“一公里”半徑服務(wù)圈。創(chuàng)新“黨團(tuán)婦工”聯(lián)建模式，年初以來共開展主題聯(lián)誼活動(dòng)3場次，搭建青年人才交友平臺(tái)。

下一步，富?？h持續(xù)深化產(chǎn)才融合，以產(chǎn)業(yè)發(fā)展帶動(dòng)人才發(fā)展，以人才振興引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)振興，完善人才引育留用保障機(jī)制，從政策、平臺(tái)、服務(wù)等全方位禮遇人才，讓人才在富裕立住腳、留下心、扎下根。（李明澤、崔妍）

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