近年來(lái)，克東縣堅(jiān)持以產(chǎn)業(yè)發(fā)展帶動(dòng)人才集聚，以人才集聚助推產(chǎn)業(yè)升級(jí)，創(chuàng)新思維研究新招法，通過(guò)引進(jìn)“生力軍”、外請(qǐng)“智囊團(tuán)”、內(nèi)育“本地才”、打造“優(yōu)生態(tài)”，吸引大批企業(yè)、人才扎根克東，實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)才雙招雙引、雙促雙提，為縣域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展注入更多活力。

面向“產(chǎn)業(yè)需求”，精準(zhǔn)靶向引才

聚焦縣域龍頭企業(yè)與重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)人才需求導(dǎo)向，由縣委書(shū)記、縣長(zhǎng)任人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組雙組長(zhǎng)，實(shí)行包保企業(yè)責(zé)任機(jī)制?？h級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任部門(mén)對(duì)自己所包保的項(xiàng)目全面跟進(jìn)，圍繞縣域重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈精準(zhǔn)編制急需緊缺人才需求目錄，在引才方式上創(chuàng)新發(fā)力。線下通過(guò)開(kāi)展“書(shū)記進(jìn)校園”、引才興企、豐羽計(jì)劃、校地合作、重點(diǎn)企業(yè)人才招聘會(huì)等活動(dòng)，深入高校精準(zhǔn)引才。線上通過(guò)“直播帶崗”等方式，各企業(yè)負(fù)責(zé)人走進(jìn)直播間宣講介紹自家公司，使克東成為高校學(xué)子們就業(yè)的優(yōu)質(zhì)選擇。此外，克東縣創(chuàng)新繪制“人才地圖”，幫助企業(yè)對(duì)標(biāo)需求“按圖索才”，在招引急需緊缺的高層次人才上有據(jù)可依，有地可尋。年初以來(lái)，已為企業(yè)引進(jìn)各類人才1536人。

建強(qiáng)“產(chǎn)業(yè)平臺(tái)”，支持創(chuàng)新創(chuàng)造

聚焦企業(yè)轉(zhuǎn)型難點(diǎn)和技術(shù)升級(jí)痛點(diǎn)，建立健全“政校企”合作機(jī)制，通過(guò)與黑龍江大學(xué)、武漢大學(xué)等15家省內(nèi)外高校、科研院所深入合作，靶向引進(jìn)高層次人才及專家團(tuán)隊(duì)，建立“頭雁工作站”“博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地”，9家科研團(tuán)隊(duì)相繼在克東成立技術(shù)研發(fā)平臺(tái)，幫助企業(yè)破解生產(chǎn)技術(shù)研發(fā)難點(diǎn)、促進(jìn)加工產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展升級(jí)。積極鼓勵(lì)企業(yè)與高校開(kāi)展合作，飛鶴乳業(yè)聯(lián)合江南大學(xué)、大連工業(yè)大學(xué)等高校組成校企創(chuàng)新聯(lián)合體，揭榜國(guó)家“十四五”課題，突破嬰配乳品新型核心配料規(guī)模化制備的核心技術(shù)瓶頸，科技成果在克東落地轉(zhuǎn)化。柔性引進(jìn)240余名“周末工程師”“假期專家”，解決各領(lǐng)域企業(yè)“卡脖子”技術(shù)30余項(xiàng)。同時(shí)，跨行政區(qū)域建設(shè)“人才飛地”，陸續(xù)在北京、南京、廣州等地掛牌在外人才聯(lián)絡(luò)站，對(duì)外不斷拓寬“雙招雙引”視野，引進(jìn)2個(gè)億元項(xiàng)目落地克東。

瞄準(zhǔn)“產(chǎn)業(yè)布局”，加強(qiáng)人才培養(yǎng)

聚焦本地企業(yè)人才的培養(yǎng)與發(fā)掘，以縣職教中心作為“紐帶”，先后與黑龍江農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)職業(yè)學(xué)院組建食品產(chǎn)業(yè)學(xué)院，與黑龍江農(nóng)業(yè)工程職業(yè)學(xué)院共建鄉(xiāng)村振興產(chǎn)業(yè)學(xué)院，簽訂“3+2”中高職貫通培養(yǎng)協(xié)議書(shū)，已為60余名技能人才提升專業(yè)能力。推動(dòng)縣職教中心與飛鶴乳業(yè)、奧瑞金、北緯四十七等縣域重點(diǎn)企業(yè)合作，開(kāi)設(shè)冠名班、訂單班、新型學(xué)徒制班，今年已為縣內(nèi)重點(diǎn)企業(yè)培養(yǎng)技能人才104人。同時(shí)組織職教中心畢業(yè)班學(xué)生深入縣域企業(yè)參觀，企業(yè)為其提供優(yōu)質(zhì)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)崗位，使學(xué)生畢業(yè)即就業(yè)。在企業(yè)基礎(chǔ)用工儲(chǔ)備上，充分發(fā)揮縣人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園和縣內(nèi)勞務(wù)派遣公司作用，為企業(yè)儲(chǔ)備所需技能工人2000余人。同時(shí)優(yōu)化企業(yè)人才成長(zhǎng)路徑，引導(dǎo)企業(yè)完善技術(shù)工人培養(yǎng)規(guī)劃和培訓(xùn)制度，健全技術(shù)工人評(píng)價(jià)選拔機(jī)制，組織開(kāi)展“克東工匠”評(píng)選活動(dòng)，進(jìn)一步激發(fā)技能人才磨煉技能、精進(jìn)本領(lǐng)的熱情。

聚焦“產(chǎn)業(yè)發(fā)展”，優(yōu)化人才生態(tài)

聚焦產(chǎn)業(yè)發(fā)展實(shí)際與企業(yè)人才需求，不斷強(qiáng)化服務(wù)保障體系，提升惠企惠才服務(wù)質(zhì)效，制定出臺(tái)8條惠企政策措施，對(duì)縣域企業(yè)認(rèn)定的高層次人才發(fā)放購(gòu)房、租房補(bǔ)助，為全縣20家規(guī)上企業(yè)配備惠企服務(wù)專員，對(duì)標(biāo)省市縣人才政策，提供免申即享服務(wù)，主動(dòng)把真金白銀的政策實(shí)惠送到人才手中。依托“人才驛站”服務(wù)功能，主動(dòng)對(duì)來(lái)克東開(kāi)展科學(xué)研究、投資考察、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)的外地專家人才們提供最短7天的免費(fèi)住宿。成立人才專屬服務(wù)車隊(duì)，為企業(yè)高層次人才在市域內(nèi)出行提供接送服務(wù)。依托政務(wù)中心人才服務(wù)窗口、人才驛站人才服務(wù)臺(tái)、人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園人才服務(wù)站、黨群服務(wù)中心人才會(huì)客廳四點(diǎn)發(fā)力，為企業(yè)人才提供政策咨詢、子女就學(xué)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、領(lǐng)辦代辦等服務(wù)，形成了縱向到企、橫向到人的人才服務(wù)體系。（蘇廣鑫）

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