近日，富?？h舉辦了“振興龍江·邀你同行——富裕縣重點(diǎn)企業(yè)云端招聘會(huì)”，組織部長做客直播間帶崗招才，介紹人才服務(wù)優(yōu)勢，解讀人才服務(wù)政策，幫助用人單位和應(yīng)聘者實(shí)現(xiàn)線上“云牽手。

據(jù)了解，本次招聘會(huì)邀請了世界500強(qiáng)企業(yè)益海嘉里（富裕）現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園、黑龍江富裕牧原農(nóng)牧有限公司、黑龍江領(lǐng)康生物科技有限公司、齊齊哈爾滿鄉(xiāng)園食品有限公司等薪資待遇高、工作環(huán)境優(yōu)的14家企業(yè)和201個(gè)工作崗位。直播當(dāng)日，便收到在線求職簡歷112份，電話咨詢600余人次，成功預(yù)約面試53人，點(diǎn)擊關(guān)注量達(dá)4萬余人次。

直播帶崗為企業(yè)和求職者提供了多角度在線服務(wù)，讓企業(yè)有更多機(jī)會(huì)展示自己，讓求職者對企業(yè)有更為直觀的認(rèn)識，搭建了企業(yè)與求職者之間實(shí)時(shí)在線交流的平臺?！爸辈彺蚱屏司€下招聘的地域局限，拓寬了企業(yè)招聘渠道，招聘對象更直接、更對口，我們非常歡迎這樣的形式?！焙邶埥I(lǐng)康生物科技有限公司人事負(fù)責(zé)人高揚(yáng)說到。

如此火熱的直播帶崗活動(dòng)，只是富?？h人才招引眾多項(xiàng)目中的一個(gè)。近年來，富裕縣緊扣人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，堅(jiān)持在“引才、育才、留才”三向發(fā)力，不斷升級人才政策，全面優(yōu)化人才服務(wù)，完善人才保障體系，與牡丹江大學(xué)、綏化學(xué)院、哈爾濱劍橋?qū)W院等5家高校簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議書并共筑大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)基地，建立起政校企人才合作長效機(jī)制。

依托“黑龍江人才周”“縣委書記云進(jìn)校園”、“組織部長帶崗引才”等一系列招才引智活動(dòng)，年初以來，引進(jìn)人才將近3000人，為企業(yè)輸送人才2100余人，實(shí)現(xiàn)人才儲(chǔ)備庫與企業(yè)用人需求職位庫互聯(lián)互通，推動(dòng)人才鏈與創(chuàng)新鏈、產(chǎn)業(yè)鏈、項(xiàng)目鏈深度融合發(fā)展。

在優(yōu)質(zhì)人才紛至沓來的同時(shí)，該縣加大投入，做實(shí)做細(xì)留才保障，切實(shí)做好引才留才“后半篇文章”。精心打造220套溫馨舒適“拎包入住”的人才公寓，完善人才住房保障體系；新建1所省級公辦示范幼兒園，可滿足180名人才子女就學(xué)，致力打造省級高技能人才培養(yǎng)高地；投資1500多萬元打造地標(biāo)性人才主題公園，建設(shè)人才大道；注重發(fā)展激勵(lì)，2022年累計(jì)發(fā)放“安家費(fèi)”、企業(yè)社保補(bǔ)貼、以工代訓(xùn)補(bǔ)貼、就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼58.62萬元；為企業(yè)發(fā)放高新技術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)和研發(fā)投入后補(bǔ)助資金101萬元；優(yōu)先辦理創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款165筆2024萬元。

下一步，富?？h將持續(xù)聚焦重點(diǎn)企業(yè)需求，常態(tài)化舉辦招才引智云聘會(huì)，優(yōu)化人才成長“生態(tài)圈”，加力推進(jìn)產(chǎn)城才融合人力資源集聚試驗(yàn)示范區(qū)建設(shè)，吸引和留住更多人才扎根富裕、建設(shè)富裕，全力打造近悅遠(yuǎn)來的人才集聚強(qiáng)磁場。（李明澤）

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